2月18日，公司召開2025年工作會，會議以(yǐ)主會場+視頻分會場形式召開。公司領導班子(zǐ)成員、助理級領導、總部部門和(hé / huò)各子(zǐ)公司、分公司正職在(zài)主會場參會，總部部門副職、各單位領導班子(zǐ)成員在(zài)分會場參加會議。
公司總經理鄒哲在(zài)會上(shàng)作了(le／liǎo)題爲(wéi / wèi)《創新創效 穩健前行 持續推動公司高質量發展》的(de)工作報告。會議由公司黨委副書記、工會主席程豐主持。
報告認爲(wéi / wèi)：2024年，面對市場持續低迷、行業競争加劇的(de)嚴峻形勢，在(zài)集團公司和(hé / huò)公司董事會的(de)堅強領導和(hé / huò)大(dà)力支持下，公司上(shàng)下頂壓前行、奮力拼搏，全方位提質提速、降本增效，發展底盤更加穩健，重點工作高效推進，資本運作不(bù)斷強化，創新管理持續夯實，聚力賦能企業高質量發展。
報告指出(chū)：2025年是(shì)“十四五”規劃沖刺收官之(zhī)年，也(yě)是(shì)爲(wéi / wèi)“十五五”良好開局打牢基礎的(de)關鍵之(zhī)年。面對外部環境的(de)不(bù)确定性，我們要(yào / yāo)更加主動融入國(guó)家戰略和(hé / huò)新時(shí)代首都發展，緊緊圍繞集團發展大(dà)局，立足自身優勢，保持戰略定力，敏銳識變、積極應變、主動求變，深化管理創新、提升運營能力，着力去庫存、穩規模、防風險，努力鞏固主業、培育新業，實現新的(de)更大(dà)發展。一(yī / yì ／yí)要(yào / yāo)強化頂層設計，科學編制戰略規劃、優化提升組織效能、高效推進産業協同；二要(yào / yāo)做精做細主業，紮實推進去庫存、全面加強營銷體系建設、多渠道(dào)加強資源儲備、打造城建特色“好房子(zǐ)”、全方位加強成本管控、鞏固提升經營成果；三要(yào / yāo)優化發展模式，提高股權投資效益、提升商業運營能力、加大(dà)文旅培育力度；四要(yào / yāo)深化管理創新，全面做好風險管控、持續升級開發能力、系統謀劃資金統籌、激發人(rén)才強企活力、持續加強内控建設；五要(yào / yāo)聚焦中心，服務大(dà)局，政治建設有新高度、隊伍建設有新成效、思想建設有新高地(dì / de)、組織建設有新突破、作風建設有新面貌、群團建設有新活力，奮力開創公司高質量發展新篇章！
集團公司黨委常委、公司黨委書記、董事長儲昭武在(zài)講話中表示，2024年是(shì)極不(bù)平凡、極不(bù)容易的(de)一(yī / yì ／yí)年。在(zài)經濟持續下行、各行各業都面臨巨大(dà)困難和(hé / huò)挑戰的(de)複雜形勢下，公司兩級黨組織堅強發揮引領作用，帶領廣大(dà)黨員和(hé / huò)職工群衆，積極應對外部壓力，全力克服内在(zài)困難，在(zài)困難中求進顯擔當，在(zài)困難中求變顯智慧，在(zài)困難中求穩顯力量，對标行業和(hé / huò)一(yī / yì ／yí)些兄弟單位，公司全口徑和(hé / huò)權益銷售金額均位列克而(ér)瑞北京房企排行榜第二名，整體表現穩健。
面對新形勢、新目标、新任務，公司黨委要(yào / yāo)以(yǐ)習近平新時(shí)代中國(guó)特色社會主義思想爲(wéi / wèi)指導，充分發揮“把方向、管大(dà)局、保落實”作用，持續推動黨建與經營業務“深度融合”，以(yǐ)黨建賦能注入發展強勁動力、凝聚工作合力，切實将黨建優勢轉化爲(wéi / wèi)企業發展勝勢，爲(wéi / wèi)企業發展提供堅實的(de)“紅色支撐”。要(yào / yāo)統籌好“變”與“不(bù)變”、統籌好“顯性優勢”與“潛在(zài)優勢”、統籌好“揚優勢”與“補短闆”、統籌好“品質工程”與“客戶至上(shàng)”、統籌好“創新驅動”與“成本管控”、統籌好“關鍵少數”與“全員力量”、統籌好風險防範與合規經營、統籌好“高質量發展”與“底線思維”，以(yǐ)感恩之(zhī)心開啓新征程，以(yǐ)擔當之(zhī)志迎接新挑戰，以(yǐ)創新之(zhī)力開辟新賽道(dào)，以(yǐ)協作之(zhī)态形成新合力， 以(yǐ)實幹之(zhī)風書寫新篇章。
會上(shàng)，公司副總經理劉鋒對2025年經營業績考核工作總體構想進行了(le／liǎo)說(shuō)明，公司總經理鄒哲與子(zǐ)公司代表簽訂了(le／liǎo)2025年經營業績考核責任書。
公司黨委副書記、工會主席程豐宣讀了(le／liǎo)2024年度“促銷售”專項勞動競賽先進單位、“明星工程”競賽先進單位、管理成果、特殊貢獻者、明星員工表彰通報，會議對獲獎代表進行了(le／liǎo)頒獎。
會議最後，對公司領導班子(zǐ)及成員、公司機關中層正職及以(yǐ)上(shàng)領導人(rén)員開展了(le／liǎo)2024年度民主測評，并對公司幹部選拔任用開展“一(yī / yì ／yí)報告兩評議”。